Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:

Be- und Entlader im Paketzentrum (m/w/d) – Nachtschicht

Dein Paketdienst-Job bei UPS: Das ist ein großartiges Team und die Möglichkeit, mit guter Arbeit gutes Geld zu verdienen. Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen krempelst du die Ärmel hoch und packst die Herausforderungen rund um unsere Auslieferungen an.

DAS PACKST DU AN

• Du be- und entlädst Container und Paketfahrzeuge.
• Du arbeitest in der Nachtschicht: montags bis freitags ab ca. 22:00 Uhr für ca. 3,5 bis 4 Stunden pro Tag.

DAS MACHT DICH STARK

• Mindestens 18 Jahre alt
• Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit
• Zuverlässigkeit und hohe Motivation
• Anpacker-Mentalität
• Gute Deutschkenntnisse von Vorteil

DAS GIBT’S DAZU

• Attraktiver Stundenlohn (bis zu 16,61Euro brutto/Std plus Nachtzulage)

• Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung
• Festanstellung (kein Minijob)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen

Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?

Dann bewirb dich jetzt mit Eintrittstermin.

DEIN KONTAKT:

Petra Kummer

pkummer@ups.com

Human Resources Bielefeld

United Parcel Service Deutschland S.à r.l. & Co. OHG

Fuggerstrasse 19

33689 Bielefeld

Art der Anstellung:

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.