Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:

Aufgabenbereich

• Bearbeitung der Air Cargo Produkte wie WWEF (World Wide Express) SCS, UPS und Air Cargo
• Scantätigkeit auf Basis verschiedener UPS Systeme (OPSYS, E2k, CAir)
• Auf- und Verbau von Luftfracht
• Be- und Entladung von Flugzeugpaletten und Containern
• Be- und Entladung von LKWs
• Überprüfung der Fracht auf Vollzähligkeit und mögliche Beschädigungen
• Kommunikation mit dem Air Cargo Office / CMC
• Waagetätigkeiten
• Shiften

Voraussetzungen

• Deutsch fließend in Wort und Schrift
• Englisch Grundkenntnisse
• OPSYS Kenntnisse wünschenswert
• Mathematisches Grundverständnis
• Handwerkliches Geschick und Erfahrungen im Frachtverbau von Vorteil
• Staplerschein von Vorteil
• Bereitschaft zu Mehr- und Feiertagsarbeit
• Sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Kenntnisse der Air Operation von Vorteil
• Erfahrung im Verbau von Fracht
• Teamgeist, Zuverlässigkeit und Loyalität
• Lernfähigkeit
• Vorfeldfahrerlaubnis von Vorteil

Arbeitszeit

Zwischen Sonntag und Freitag, von 22:00 Uhr bis 5:00 Uhr, gem. Einsatzplan, 30 Wochenstunden

Verdienst

Lohngruppe NRW 2

Bewerbungsfrist

04. Mai 2024

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte BewerberInnen bei der Stellenbesetzung bevorzugt berücksichtigt. Die Dauer der Betriebszugehörigkeit ist für das Bewerbungsverfahren nicht von Bedeutung.

Art der Anstellung:

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.