Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:

für zwei Mitarbeiter (m/w/d) in der Abteilung Brokerage, Arbeitsbereich Rating Nacht. Zum nächstmöglichen Termin. Befristet aus sachlichem Grund.

Aufgabenbereich

• Abfertigung von Importsendungen inklusive aller besonderen Zollverkehre

• Hold Abfertigung

• Bearbeitung von Kundenrückantworten

• Bearbeitung von Zurückweisungen durch den Zoll

• Bearbeitung von Stellungnahmen zu Zollreklamationen

• Telefonische, schriftliche und persönliche Kundenberatung bei aktuellen, bzw. importspezifischen Problemstellungen

• Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnern bzgl. aktueller Importe

• Kommunikation mit Versendern und Einführern bei aktuellen Importproblemen

• Teilnahme an internen Schulungen

• Vertretung innerhalb des Bereiches

Voraussetzungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum /zur Groß- und Außenhandelskaufmann/frau oder Speditionskaufmann/frau von Vorteil

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

• Gute Computeranwenderkenntnisse (Windows, MS Office, Outlook, Internet)

• Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Integrität

Arbeitszeit
Auf Teilzeit 39 Wochenstunden. Die Lage der regelmäßigen Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen betrieblichen Erfordernissen. Der Mitarbeiter verpflichtet sich zur Leistung von Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit im Rahmen der tariflichen Bestimmungen.

Verdienst
nach Absprache und Qualifikation gemäß Gehaltsgruppe III

Bewerbungsfrist
11.05.2025

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte BewerberInnen bei der Stellenbesetzung bevorzugt berücksichtigt.

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist

Art der Anstellung:

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.